為落實(shí)好市委市政府和交建集團(tuán)打響“轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)、作表率、抓落實(shí)”專項(xiàng)行動決策部署，堅(jiān)決破除一切阻礙發(fā)展的作風(fēng)頑疾，把硬作風(fēng)轉(zhuǎn)化為雷厲風(fēng)行的執(zhí)行力、攻堅(jiān)克難的戰(zhàn)斗力、奮進(jìn)跨越的競爭力，2022年    2月24日下午，大興公司召開“轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)、作表率、抓落實(shí)”專項(xiàng)行動動員會。
會議傳達(dá)學(xué)習(xí)了雅安市和集團(tuán)公司關(guān)于“轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)、作表率、抓落實(shí)”專項(xiàng)行動工作方案，研究部署大興公司“轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)、作表率、抓落實(shí)”具體工作。
    張萬清強(qiáng)調(diào)，全體干部職工要深刻領(lǐng)會市委市政府、交建集團(tuán)關(guān)于“轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)、作表率、抓落實(shí)”工作要求，要以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)、作表率、抓落實(shí)”專項(xiàng)行動為契機(jī)，認(rèn)真研究謀劃工作，全面檢視自身不足。要堅(jiān)持“五破五立”，樹立“嚴(yán)”的主基調(diào)，主動把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，重點(diǎn)整治“作風(fēng)不實(shí)、表率不足、落實(shí)不力”三個方面突出問題，以干部職工作風(fēng)的大轉(zhuǎn)變，激勵干部職工把全部心思和精力投入到干事創(chuàng)業(yè)、推動公司發(fā)展上來，要將“邊學(xué)習(xí)、邊查擺、邊整改、邊總結(jié)”貫穿始終、一體推動。同時，要將行動落實(shí)情況納入日�？己耍瑢�(shí)現(xiàn)有行動、有作為、有成效。